Hukuki uyuşmazlıkların çözümünde önemli olan uyuşmazlığın hangi hukuk alanını ilgilendirdiğini ve uyuşmazlığa uygulanacak hukuk kurallarını belirlemektir. Bu karmaşık süreç sadece hukuk öğrencilerinin sorunu değil hukuk uygulayıcılarının da en büyük sorunudur. İş ve Sosyal Güvenlik Hukuku alanında uygulanabilecek mevzuat hükümlerinin çeşitliliği ve fazlalığı sorunu daha da güçleştirmektedir.

Hazırlanan bu çalışma ile güçlüklerin bir kısmının aşılması amaçlanmıştır. İş ve sosyal güvenlik hukukunu ilgilendiren uyuşmazlıkların çözümünde öncelikle uyuşmazlığın hangi alanı ilgilendirdiği uyuşmazlığa uygulanacak hukuk kurallarının hangisi olacağı ve bu hukuk kurallarının uygulanması sonucunda hangi hukuki uyuşmazlıklar birer pratik çalışma haline dönüştürülerek bu uyuşmazlığa ilişkin sorular ve sorunların cevaplarının ne olacağı açıklanmıştır.

Kitapta Bulunan Konu Başlıkları
- İşçi Sigortalı Sıfatı
- İş Sözleşmesi Türleri
- Asıl Alt İşveren
- Çalışma Koşullarında Esaslı Değişiklik
- İşe İade Davası
- Sendika Üyeliği
- Sendikal Tazminat
- Yetki İtirazı
- Hizmet Tespiti
- İş Kazası
- Rücu Hakkı