"Şirketlerin olağanüstü bir biçimde ba- şarı sağlamaları için ne gerekiyor?"
İşte bu soruyu Kim Cameron yıllar önce sordu ve o yıllardan itibaren meslektaşlarıyla birlikte olağanüstü bir biçimde etkili olan kurumların nasıl bu kadar başarılı olabildiklerinin ilkelerini tespit etti.

Cameron bir önceki kitabı olan "Pozitif Liderlik"te kurumların üstün başarı- lar sergilemelerini sağlayacak olan dört strateji belirlemişti: "Pozitif bir ortam pozitif ilişkiler pozitif iletişim ve pozitif anlam oluşturmak."

Bu kitapta anlatılacak olan alıştırmaların hepsi; geçerli deneysel araştırmalarla onaylanmıştır kuramsal açıdan sağlam temellere dayanmaktadır ve çeşitli kurumlarda uygulanmıştır.

Pozitif liderlerin olağanüstü pozitif sonuçlar elde etmelerini sağlayan bu alıştırmalar pozitif sonuçlar üretmenizde size yardımcı olabilirler.